尚德機(jī)構(gòu)堅(jiān)持走一條少數(shù)人選擇的道路。在轉(zhuǎn)型過(guò)程中,歐蓬將很多收入砸在壁壘建立上,而非通過(guò)把股權(quán)稀釋給投資人獲得運(yùn)營(yíng)資本?!拔覀儾皇遣粫?huì)炒作,我們只是說(shuō)服不了自己。我們寧愿笨一些,踏踏實(shí)實(shí)的創(chuàng)造價(jià)值,讓用戶(hù)滿(mǎn)意并買(mǎi)單,并讓參與其中的人都因此受益良多。”
信奉黑暗森林法則的歐蓬,帶領(lǐng)著尚德機(jī)構(gòu)潛行了12年,在2014年完成互聯(lián)網(wǎng)教育轉(zhuǎn)型后,開(kāi)始逐漸進(jìn)入公眾視野。
“大多數(shù)人燒錢(qián),我們掙錢(qián);大多數(shù)人花錢(qián)買(mǎi)用戶(hù),我們埋頭建壁壘;多數(shù)人稀釋股權(quán)給資本,我們稀釋股權(quán)給團(tuán)隊(duì)?!?span>7月底的訪談中,歐蓬如是說(shuō)。他高調(diào)宣布,拿出個(gè)人30%的股份,借此打造出國(guó)內(nèi)教育領(lǐng)域最大的期權(quán)池。
期權(quán)池計(jì)劃的宣布釋放著上市進(jìn)程加速的訊號(hào)。歐蓬在2014年接受專(zhuān)訪時(shí)曾表示在其后的3-5年時(shí)間內(nèi)(即2017-2019年)登陸資本市場(chǎng),但在本次采訪中,歐蓬暗示上市時(shí)間有望提前?!笆虑楸任覀兿胂蟮暮?,后來(lái)的發(fā)展比我們想象的好。”
2015年上半年,在A股火熱和鼓勵(lì)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)回到國(guó)內(nèi)資本市場(chǎng)的政策信號(hào),讓大量互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)考慮回到國(guó)內(nèi)上市,教育行業(yè)亦出現(xiàn)了在美上市的教育企業(yè)“回歸”的案例。然而尚德機(jī)構(gòu)則選擇堅(jiān)持赴美上市。
“華爾街有可能聽(tīng)不懂中國(guó)的故事,但是華爾街認(rèn)可一個(gè)東西,就是你實(shí)實(shí)在在的業(yè)績(jī)和利潤(rùn)增長(zhǎng)?!睔W蓬向21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者表示,如果未來(lái)至少五年的利潤(rùn)復(fù)合增長(zhǎng)能夠高于30%,留在美國(guó)資本市場(chǎng)是自然的選擇。
砸錢(qián)做壁壘
7月初,歐蓬在一次主題為“寒冬將至,現(xiàn)金為王”的公開(kāi)演講中直白地表示,“要在資本寒冬到來(lái)之前做高壁壘、儲(chǔ)備現(xiàn)金?!皟?chǔ)備現(xiàn)金,這是一定要做的事情,千萬(wàn)不要騙投資時(shí)把自己也騙了。能制造現(xiàn)金不能在盛宴開(kāi)始時(shí)幫你吹大泡泡,但是至少在盛宴結(jié)束時(shí)不會(huì)讓你餓死在路邊?!?/span>
在“顛覆性創(chuàng)新”和“持續(xù)性創(chuàng)新”的路徑選擇中,歐蓬建議,希望通過(guò)顛覆性創(chuàng)新打造教育平臺(tái)的企業(yè)一定要在資金充裕時(shí)養(yǎng)成用戶(hù)習(xí)慣、建立使用場(chǎng)景;選擇持續(xù)性創(chuàng)新的企業(yè)則要在泡沫來(lái)臨之前構(gòu)建較高的經(jīng)營(yíng)壁壘。
歐蓬說(shuō),“所有現(xiàn)金流都有一個(gè)轉(zhuǎn)型期,所有互聯(lián)網(wǎng)化都有一個(gè)需要恢復(fù)的時(shí)候,使你的現(xiàn)金流由負(fù)轉(zhuǎn)正?!焙芏嗥髽I(yè)都在大規(guī)模燒錢(qián),但是很多沒(méi)有制造收入的能力,最終會(huì)在一味燒錢(qián)之后,連給投資人的回報(bào)都實(shí)現(xiàn)不了,更談不上為員工謀福利。
尚德機(jī)構(gòu)一直在堅(jiān)持走一條少數(shù)人選擇的道路。在之前的轉(zhuǎn)型過(guò)程中,歐蓬將很多收入砸在壁壘建立上,而非通過(guò)把股權(quán)稀釋給投資人獲得運(yùn)營(yíng)資本。“我們不是不會(huì)炒作,我們只是說(shuō)服不了自己。我們寧愿笨一些,踏踏實(shí)實(shí)的創(chuàng)造價(jià)值,讓用戶(hù)滿(mǎn)意并買(mǎi)單,并讓參與其中的人都因此受益良多?!?/span>
“我們現(xiàn)在經(jīng)歷的是一個(gè)新階段,目前的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)和業(yè)務(wù)口碑都還不錯(cuò)。我們自己最欣慰的是,大家在蕭條時(shí),我們現(xiàn)金流是正的?!睔W蓬透露,尚德機(jī)構(gòu)主體的每月收入大約為1000萬(wàn)美元,加上嗨學(xué)網(wǎng)等孵化項(xiàng)目,尚德機(jī)構(gòu)整個(gè)體系的收入約為每月1500萬(wàn)美元。
“我們之所以敢走一條少數(shù)人才走的道路,是因?yàn)槲覀冇泻芎玫牟季?,我們有超高的行業(yè)壁壘,我們更有制造現(xiàn)金流的超強(qiáng)能力?!睔W蓬頗為自信地說(shuō)。
“創(chuàng)造價(jià)值才是生命的本質(zhì)。做高壁壘、做好運(yùn)營(yíng),會(huì)把競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手落得越來(lái)越遠(yuǎn),讓自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)越來(lái)越強(qiáng)。同時(shí),一定要儲(chǔ)備現(xiàn)金,企業(yè)千萬(wàn)不要騙投資人的時(shí)候把自己也給騙了?!痹跉W蓬眼中,投資人僅僅都是在晴天的時(shí)候送一把傘、追加一筆錢(qián)。當(dāng)很多初創(chuàng)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)持續(xù)融資卻遲遲不能獲得收入,“只有一個(gè)結(jié)果,死掉”。
轉(zhuǎn)型之路
成立于2003年的尚德機(jī)構(gòu)以傳統(tǒng)面授機(jī)構(gòu)起家,在12年的成長(zhǎng)中完成了多次超常規(guī)的轉(zhuǎn)型:2006年,在上一年80%生源來(lái)自報(bào)紙廣告的情況下,不再投入任何平面廣告;2010年將幾乎所有賬面現(xiàn)金投入到在線教育項(xiàng)目“嗨學(xué)網(wǎng)”的孵化;2014年全面轉(zhuǎn)型互聯(lián)網(wǎng)教學(xué),從上一年的收入全部來(lái)自線下面授課程、轉(zhuǎn)型為不再接受任何線下教學(xué)課程的訂單。
尚德機(jī)構(gòu)每次的轉(zhuǎn)型路徑并非純粹的顛覆,而是在既有積累上的局部改變。以2014年轉(zhuǎn)型互聯(lián)網(wǎng)教學(xué)為例,尚德機(jī)構(gòu)的前端獲客方式并無(wú)太多變化——仍采取線下門(mén)店的方式,但后端教學(xué)則發(fā)生了巨大變化——完全的互聯(lián)網(wǎng)化。
2011年上線的嗨學(xué)網(wǎng)是尚德機(jī)構(gòu)的“第一代”互聯(lián)網(wǎng)嘗試,其商業(yè)模式是提供錄播課程,通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)直接購(gòu)買(mǎi)流量、直接變現(xiàn)。2011年到2014年,嗨學(xué)網(wǎng)的收入分別為1000萬(wàn)元、3000萬(wàn)元、5000萬(wàn)元和7000萬(wàn)元。
2013年上線的對(duì)啊網(wǎng)是尚德機(jī)構(gòu)的“第二代”在線教育項(xiàng)目——直播學(xué)習(xí)網(wǎng)站對(duì)啊網(wǎng)語(yǔ)百度、騰訊、阿里、YY、多貝等平臺(tái)對(duì)接,在線提供教育內(nèi)容。2013年對(duì)啊網(wǎng)的收入為150萬(wàn)元,2014年的收入為1000萬(wàn)元。
2013年年中,作為尚德機(jī)構(gòu)主體的首個(gè)互聯(lián)網(wǎng)嘗試,狐邏在線學(xué)院正式推出,探索的核心思路是重塑師生關(guān)系,將教師的職能從單一的授課調(diào)整為“授課+運(yùn)營(yíng)”的雙重角色,以提高學(xué)生的被服務(wù)感。從結(jié)果上看,狐邏在線學(xué)院的通過(guò)率達(dá)到了面授的3倍。
2014年6月起,尚德機(jī)構(gòu)正式停止線下面授業(yè)務(wù),將授課過(guò)程全部轉(zhuǎn)到線上進(jìn)行。轉(zhuǎn)型線上,尚德機(jī)構(gòu)可以繼續(xù)發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)招生方面的優(yōu)勢(shì),同時(shí)降低教學(xué)場(chǎng)地的租金成本。
“當(dāng)然,在這個(gè)過(guò)程里面也死了很多模式,我們對(duì)不同的模式做了很多嘗試,我們也試過(guò)免費(fèi)??傊痪湓?huà),錢(qián)主要花在模式上。”
“兩年之內(nèi)我覺(jué)得很多問(wèn)題很好解決,因?yàn)樵诰€教育的商業(yè)模式,它的利潤(rùn)不是線性的,他是指數(shù)的,他過(guò)了一個(gè)平臺(tái)期之后,利潤(rùn)是直線上升的?!睔W蓬對(duì)21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者說(shuō)。
歐蓬將尚德機(jī)構(gòu)的上市地鎖定在美國(guó)資本市場(chǎng),他說(shuō),如果未來(lái)至少五年的利潤(rùn)復(fù)合增長(zhǎng)能夠高于30%,留在美國(guó)資本市場(chǎng)是自然的選擇。
任性的期權(quán)方案
7月30日,尚德機(jī)構(gòu)正式對(duì)外宣布,創(chuàng)始人歐蓬將拿出個(gè)人30%的股份,借此打造出國(guó)內(nèi)教育領(lǐng)域最大的期權(quán)池,以讓公司員工受益。這一占比不僅超過(guò)了中概股教育公司的期權(quán)池,還遠(yuǎn)超美國(guó)全行業(yè)8%的期權(quán)發(fā)放均值,并且也超過(guò)了一向以高著稱(chēng)的硅谷互聯(lián)網(wǎng)公司平均15%-20%的期權(quán)發(fā)放水平。
這就意味著,尚德機(jī)構(gòu)的員工不僅能夠獲得職業(yè)成就,還能在不久的將來(lái)從資本中獲利,甚至將成為公司的股東。
ESOP(員工持股計(jì)劃)是興起于美國(guó)戰(zhàn)后50年代、興盛于美國(guó)70年代的一種現(xiàn)代企業(yè)激勵(lì)方式,即通過(guò)給員工期權(quán)、帶來(lái)超額回報(bào)的方式,讓員工樹(shù)立主人公的意識(shí)。實(shí)際執(zhí)行過(guò)程中,在美國(guó),企業(yè)期權(quán)池的平均大小是8%;硅谷互聯(lián)網(wǎng)公司期權(quán)發(fā)放ESOP比例平均為15%-20%,原因是高科技企業(yè)創(chuàng)辦初期無(wú)法給予足夠的現(xiàn)金激勵(lì),需要靠ESOP來(lái)激勵(lì)士氣。
尚德機(jī)構(gòu)同時(shí)披露了中國(guó)教育企業(yè)的ESOP發(fā)放情況:中概股教育公司的ESOP發(fā)放的占比平均是10%,其中,新東方發(fā)放占比為16.51%;正保教育占比為7.82%;學(xué)而思對(duì)外披露的是3.6%。
尚德機(jī)構(gòu)CEO劉通博介紹,硅谷ESOP分配的一般原則是:外聘CEO 5%到8%;副總0.8%到1.3%;一線管理人員0.25%;普通員工0.1%;外聘董事會(huì)董事-0.25%。期權(quán)總共占公司15%到20%的股份。
這種分配原則在劉通博看來(lái)是不健康的,畢竟,高管團(tuán)隊(duì)一般能拿到15%以上的份額,而留給員工的份額遠(yuǎn)遠(yuǎn)不到5個(gè)點(diǎn)。為了解決這一問(wèn)題,尚德機(jī)構(gòu)決定,期權(quán)池將覆蓋尚德機(jī)構(gòu)20%左右的員工。
歐蓬拋出的另一個(gè)驚人之舉更加“任性”——尚德機(jī)構(gòu)期權(quán)池的行權(quán)價(jià)幾乎是零。這意味著,尚德機(jī)構(gòu)將負(fù)擔(dān)員工股權(quán)的成本。
在中國(guó),包括互聯(lián)網(wǎng)公司、教育公司,零行權(quán)價(jià)相對(duì)激進(jìn)?!昂芏嘟逃拘袡?quán)價(jià)定得特別高,那樣的話(huà)員工是掙不到錢(qián)的。如此一來(lái),所謂的期權(quán),所謂的員工未來(lái)收益,其實(shí)都是在玩數(shù)字游戲。尚德機(jī)構(gòu)不會(huì)這么做,也討厭玩數(shù)字游戲?!睔W蓬說(shuō)。
相對(duì)于直接發(fā)放現(xiàn)金作為激勵(lì),期權(quán)股票是最昂貴的激勵(lì)方式。對(duì)于做出高比例期權(quán)激勵(lì)的原因,劉通博說(shuō):“尚德機(jī)構(gòu)會(huì)為未來(lái)對(duì)企業(yè)有幫助的人才預(yù)留充分的額度,然后和他們一起把公司的總市值做高?!?/span>
尚德機(jī)構(gòu)的在線教學(xué)模式?jīng)Q定了成本的相對(duì)固定,帶來(lái)了企業(yè)高速增長(zhǎng)后邊際收益增速的快速增長(zhǎng)預(yù)期。在劉通博的估算中,尚德機(jī)構(gòu)30%的期權(quán)池,現(xiàn)價(jià)值6億元,到2017年時(shí),價(jià)值將達(dá)30億元。按此估算,尚德機(jī)構(gòu)目前的估值為20億元,并預(yù)估兩年后的估值達(dá)到100億元。
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